10 juni 2017
In het betaald voetbal is een akkoord bereikt over een nieuwe cao. De overeenkomst is verlengd tot en met juni 2021. De oude regeling liep door tot medio 2018.
Belangrijke wijziging ten opzichte van de huidige cao is het vervallen van een mogelijke schadeloosstelling bij einde contract. Spelers behouden wel hun recht op een transitievergoeding. De werkgevers gaan in plaats van de schadeloosstelling voortaan de premie vergoeden voor een verzekering ten behoeve van het weduwen- en wezenpensioen van contractspelers.
Werkgeversorganisatie FBO en de spelersvakbonden VVCS en ProProf toonden zich tevreden over het bereikte akkoord
‘Binnen het betaald voetbal is er dringend behoefte aan rust en duidelijkheid’, zegt Serge Rossmeisl. Hij is directeur van de werkgeversorganisatie (FBO) die namens alle clubs over de CAO onderhandelt. ‘Er zijn discussies gaande over governance-structuren, de competitieopzet, kunstgras en tal van andere zaken. Komend seizoen zouden daar de onderhandelingen over een nieuwe CAO bijkomen. Het nu al verlengen zorgt er voor dat er op het gebied van arbeidsvoorwaarden in ieder geval duidelijkheid is.’
Dat vinden ook de spelersvakbonden. ‘De VVCS is tevreden met het bereikte onderhandelingsresultaat’, zegt directeur Louis Everard. Vooral omdat contracten ook bij ziekte tot de laatste cent moeten worden uitbetaald. ‘Bij ziekte en blessures zijn spelers verzekerd van het gehele maandsalaris en wel tot de einddatum van het contract. Dit is een bepaling waarop vele in het buitenland voetballende spelers terecht heel jaloers zijn. Ook in grote voetballanden als Engeland en Duitsland hebben spelers normaliter een extra, zeer prijzige verzekering nodig om hetzelfde te kunnen zeggen.’
Scorpius 161